O sentido atribuido ao trabalho para os servidores públicos atuantes na estratégia saúde da família da Prefeitura Municipal de Lavras - MG

Lopes, Marina Naves

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Registro completo de metadados

Campo DC	Valor	Idioma
dc.creator	Lopes, Marina Naves	-
dc.date.accessioned	2020-04-13T13:32:45Z	-
dc.date.available	2020-04-13T13:32:45Z	-
dc.date.issued	2020-04-13	-
dc.date.submitted	2018	-
dc.identifier.citation	LOPES, Marina Naves. O sentido atribuido ao trabalho para os servidores públicos atuantes na estratégia saúde da família da Prefeitura Municipal de Lavras – MG. 2018. 41 p. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, Lavras, 2018.	-
dc.identifier.uri	http://repositorio.ufla.br/jspui/handle/1/39965	-
dc.language	por	pt_BR
dc.publisher	Universidade Federal de Lavras	pt_BR
dc.rights	acesso aberto	pt_BR
dc.subject	Sentido do trabalho	pt_BR
dc.subject	Motivação	-
dc.subject	Agente comunitário de saúde	-
dc.title	O sentido atribuido ao trabalho para os servidores públicos atuantes na estratégia saúde da família da Prefeitura Municipal de Lavras - MG	pt_BR
dc.type	TCC	pt_BR
dc.publisher.initials	UFLA	pt_BR
dc.publisher.country	brasil	pt_BR
dc.contributor.advisor1	Joaquim, Nathalia de Fátima	-
dc.contributor.referee1	Joaquim, Nathalia de Fátima	-
dc.description.resumo	O Programa Saúde da Família (PSF), atualmente denominado Estratégia Saúde da Família, foi implantado no Brasil pelo Ministério da Saúde no ano de 1994, passando a ser estratégia em 2006. O objetivo principal é prestar assistência aos problemas de saúde enfrentados pelas famílias. O Agente Comunitário de Saúde (ACS) é o profissional responsável por atuar na promoção e prevenção da saúde, através de visitas domiciliares. O presente estudo teve a finalidade de compreender qual o sentido do trabalho para os agentes comunitários de saúde. O trabalho foi desenvolvido a partir de uma pesquisa qualitativa, com abordagem exploratória. Para obter as informações foi aplicado um questionário aberto e os dados coletados foram analisados a partir da analise de conteúdo. Com os dados obtidos nas categorias apresentadas foi possível analisar aproximação do agente pela profissão, os fatores que dão sentido ao trabalho para eles, bem como desafios enfrentados e sua motivação para exercê-lo. Com os resultados apresentados e discutidos, foi possível encontrar obstáculos que acabam desmotivando os agentes de saúde. Apesar disso, eles conseguem atribuir sentido ao trabalho que realizam. Espera-se que a pesquisa contribua para novas discussões a respeito do tema proposto, tornando possível as organizações desenvolverem estratégias para suprir as dificuldades que faz em com que o servidor se sinta desmotivado.	pt_BR
dc.publisher.department	Departamento de Administração e Economia	pt_BR
Aparece nas coleções:	PROGRAD - Administração Pública (Trabalhos de Conclusão de Curso)

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