Guia de comunicação empática e inclusiva para as organizações
| dc.contributor.editor | Vieira Filho, Maurício João | |
| dc.creator | Venâncio, Caroline Torres | |
| dc.creator | Carvalho, Cintia Bernardes de | |
| dc.creator | Moreira, Lívia Rios de Andrade | |
| dc.creator | Oliveira, Luciana Andrade | |
| dc.creator | Bernardino, Maria Eduarda Ramos | |
| dc.creator | Cintra, Maria Victoria Barbosa | |
| dc.date.accessioned | 2026-07-02T14:08:57Z | |
| dc.date.issued | 2026 | |
| dc.description | Este guia surgiu a partir das discussões realizadas na disciplina eletiva Comunicação Organizacional e Sociedade, ministrada no primeiro semestre de 2026, na Universidade Federal de Lavras (UFLA). Nas aulas, diferentes temas impactaram nosso pensamento, como a constituição das organizações contemporâneas, a centralidade da comunicação em todos os processos, os diferentes públicos que interagem nesses espaços e as dinâmicas da sociedade digitalizada. As organizações são constituídas por e para pessoas. Por isso, a comunicação precisa ser reconhecida como parte fundamental das relações estabelecidas. Trata-se de práticas envolvidas por valores, tensões, expectativas, interesses e contextos que constroem os sentidos. Comunicar exige responsabilidade para que as relações sejam mais humanas e eficazes. Nosso guia aborda a comunicação não violenta e a escuta como práticas que visam reduzir conflitos e ruídos, assim como tornar o diálogo mais respeitoso. Também apresentamos como a linguagem inclusiva e a acessibilidade representam compromissos para práticas acolhedoras. Esperamos que este guia contribua com a criação e a manutenção de ambientes respeitosos e inclusivos. | |
| dc.identifier.citation | VIEIRA FILHO, Maurício João (org.). Guia de comunicação empática e inclusiva para as organizações. Lavras: Universidade Federal de Lavras, 2026. 38 p. | |
| dc.identifier.isbn | 978-65-02-17538-5 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ufla.br/handle/1/60967 | |
| dc.language.iso | pt_BR | |
| dc.publisher | Universidade Federal de Lavras | |
| dc.publisher.country | brasil | |
| dc.publisher.department | Departamento de Administração e Economia | |
| dc.subject | Comunicação nas organizações | |
| dc.subject | Comunicação interpessoal | |
| dc.subject | Inclusão social | |
| dc.subject | Acessibilidade | |
| dc.subject | Ética organizacional | |
| dc.subject | Organizational communication | |
| dc.subject | Interpersonal communication | |
| dc.subject | Social inclusion | |
| dc.subject | Accessibility | |
| dc.subject | Organizational ethics. | |
| dc.subject.cnpq | Administração pública | |
| dc.title | Guia de comunicação empática e inclusiva para as organizações | |
| dc.title.alternative | [Guide to empathetic and inclusive communication for organizations] | |
| dc.type | Livro |
